Notre président

Président, Hôpitaux du groupe Apollo

Le Dr Prathap C Reddy, président fondateur visionnaire des hôpitaux Apollo, est largement reconnu comme étant l'architecte des soins de santé indiens modernes. Il est mieux décrit comme un humanitaire compatissant, qui a consacré sa vie à mettre des soins de santé de classe mondiale à la portée économique et géographique de millions de patients. L’institution qu’il a bâtie ainsi que les valeurs et la vision qu’il a inculquées ont mené la révolution des soins de santé privés qui a transformé le paysage des soins de santé indien. La vision du Dr Reddy était de construire un modèle commercial doté d'une « conscience sociale » intrinsèque. Les hôpitaux Apollo ont ouvert leurs portes en 1983 et ont introduit des soins de santé internationaux de qualité en Inde, à un coût qui représentait un dixième des coûts comparables dans le monde occidental. Il s'agissait du premier acte de responsabilité sociale d'Apollo et le groupe est resté fidèle à la vision du Dr Reddy au cours de son parcours de plus de trois décennies.

Le modèle commercial qu'il a conçu était intrinsèquement évolutif, reproductible et durable et a favorisé l'émergence du secteur de la santé en Inde, tel que nous le connaissons aujourd'hui. La vision, la perspicacité et l'idéal de qualité sans compromis du Dr Reddy ont motivé de nombreuses personnes en Inde et dans le monde à se lancer, à imiter le modèle et à se rapprocher de leurs patients. Le Dr Reddy a porté le flambeau des soins de santé dans des régions reculées de l'Inde. Visionnaire depuis toujours, il a exploité la technologie et l’assurance pour offrir des soins de santé au plus grand nombre. Le succès pionnier de la télémédecine et de l'assurance innovante à Aragonda, le premier village au monde équipé de V-SAT dans la région reculée de Seemandhra, valide le concept de « soins de santé pour tous ».

Conscient que la télémédecine peut contribuer à répondre à la demande croissante d’accès universel à des médicaments de haute qualité, quelle que soit la géographie, le Dr Reddy a conduit son équipe à créer 125 centres de télémédecine dans sept pays. Le Dr Reddy était à la tête de l’initiative révolutionnaire Reach Hospitals d’Apollo – apportant des soins de santé de classe mondiale aux villes de niveau II. Ce projet apporte la bonne santé au cœur même de l’Inde.

Défenseur infatigable de la création d’un accès par l’assurance, le Dr Reddy croit fermement que l’assurance maladie obligatoire est essentielle pour le pays et mène activement campagne pour sa mise en œuvre dans tout le pays. Le projet d'assurance innovant, au coût de 1 roupie par jour, qu'il a introduit dans son village natal il y a plusieurs décennies, a ouvert la voie à de nombreux autres produits destinés aux zones rurales de l'Inde. Ce projet a été adopté de diverses manières à travers le pays et a créé la plateforme du programme d'assurance maladie universelle du gouvernement indien pour la population vivant en dessous du seuil de pauvreté.

Favorisant le changement vers les soins de santé préventifs, le Dr Prathap Reddy a propagé avec passion les soins de santé préventifs avec le concept de bilans de santé annuels. En tant que cardiologue, il a reconnu que la lutte contre la maladie devait aller au-delà des hôpitaux et a imaginé la campagne Billion Hearts Beating, une initiative qui déploie des moyens innovants pour encourager les Indiens à rester en bonne santé cardiaque.

Au service de sa nation, le Dr Reddy a également été président du Conseil national de la santé de la Confédération de l'industrie indienne et conseiller auprès de ses comités sur les soins de santé, l'assurance maladie, la santé publique et l'industrie pharmaceutique.

Le Dr Prathap C Reddy a joué un rôle central dans la genèse de NATHEALTH – la Fédération indienne des soins de santé. Il a envisagé la création de NATHEALTH comme la voix collective et crédible pour façonner les soins de santé indiens.

NATHEALTH émerge aujourd'hui comme l'un des forums les plus puissants et les plus influents du pays pour faciliter le changement de mentalité, de mise en œuvre et d'élaboration de politiques afin de nourrir le don d'une bonne santé pour tous dans notre pays. Il incarne le pouvoir de collaboration des acteurs indiens de la santé dans leur mission visant à répondre aux priorités urgentes et à redéfinir l'écosystème de santé de la nation.

L'incroyable voyage du Dr Reddy est retracé dans une biographie intitulée « Guérisseur : Dr Prathap Chandra Reddy et la transformation de l'Inde », rédigée par Pranay Gupte, journaliste international chevronné, biographe et historien, et publiée par Penguin, le plus grand éditeur au monde.

Philanthrope dévoué, le Dr Reddy a lancé des initiatives sociales qui ont contribué à transcender les barrières. Un exemple notable est l'initiative Save a Child's Heart, qui s'attaque au problème répandu des maladies cardiaques congénitales en Inde.

Le Dr Prathap C Reddy a reçu le « Padma Vibhushan », la deuxième plus haute distinction civile. Cette mention élogieuse sans égal de la part du gouvernement indien est une reconnaissance de sa quête inlassable de l'excellence en matière de soins de santé.

Points forts:

1991 – Décerné le Padma Bhushan par le gouvernement indien
1992 – Invité par le gouvernement indien à devenir membre du groupe de travail sur le financement et la gestion de la santé
1993 – Prix du « Citoyen de l'année » de Mère Sainte Thérèse
1997 – Business India – Top 50 des personnalités qui ont fait la différence en Inde depuis l'indépendance
1998 – Prix Sir NilrattanSircar Memorial Oration (JIMA) pour avoir mis à lui seul des soins super spécialisés à la disposition d'une vaste partie de la société
2000 – A reçu la bourse Ad Hominem du Royal College of Surgeons of Edinburgh
2001 – Prix Ernst & Young « Entrepreneur de l'année »
2002 – Prix pour l’ensemble de sa carrière décerné par Hospimedica International
2004 – Prix de la franchise pour l'excellence en développement des affaires
2005 – Le « Asia – Pacific Bio leadership Award » décerné par la Marshall School of Business
Nommé membre du Forum indo-américain des PDG par le Premier ministre indien
2006 – « Modern Medicare Excellence Award 2006 », décerné par le groupe ICICI, pour ses réalisations exceptionnelles dans le secteur de la santé
2007 – Nommé Président du Comité National de Santé de la CII
2009 – Le gouvernement indien rend hommage aux hôpitaux Apollo avec un timbre-poste commémoratif
2010 – Gouvernement. de l'Inde a décerné le Padma Vibhushan, la deuxième plus haute distinction civile en Inde
Prix pour l'ensemble de sa carrière décerné par le Rotary International et Frost & Sullivan
2011 – Prix pour l’ensemble de sa carrière décerné par la FICCI
Prix pour contribution à vie de l'AIMA
2012 – Apollo Hospitals a été lauréat du G20 Challenge on Inclusive Business Innovation pour l'initiative Apollo Reach Hospitals.
2013 - Prix indien NDTV pour l'ensemble de sa carrière
Prix des chefs d'entreprise asiatiques pour l'ensemble de leurs réalisations
CNBC TV18 Lifetime Achievement Award pour les India Business Leaders Awards 2013